Zaměstnavatel se může nabídnout přispívat svým zaměstnancům na životní pojištění. Jediné riziko, které je pro příspěvky zaměstnavatele daňově uznatelné, představuje smrt. Pro zaměstnavatele jsou však tyto příspěvky výhodné především kvůli možnosti snížení si daní právě o tyto příspěvky. Pro
Zmiňuje situaci, kdy poplatník má uzavřeno kapitálové životní pojištění, na které uplatňuje daňové úlevy podle § 15 odst. 6 ZDP. Současná smlouva se mu zdá být nevýhodná a chce ji zrušit a současně uzavřít investiční životní pojištění. Co má udělat, aby nedodaňoval?
Jaké vybrat životní pojištění pro vaše dítě. "Dětské" životní pojištění je sice určeno těm nejmenším, dítě však nemůže přijít do pojišťovny a produkt si samo zřídit. V jeho prospěch ho může uzavřít kdokoliv: rodič, prarodič ale i jiný dospělý, který k němu má či nemá příbuzenský vztah. Spolu s
vDgX.